第0525章 大消息

安宇成为了老大之后，受惠最多的，要数这些新人了。要知道，在每一个门派里，新人受欺负这本是相沿成习的事情。

新人们不但要完成自己的任务，还要帮其他有“资历”的人完成任务，而得到的报酬，却又少得可怜。安宇等新人们的处境，在刚开始的时候，也是这般。

不过，自从安宇引发了“菌毒之乱”后，众俗家弟子人人自危，却也顾及不到新人们了，这就令得新人们如鱼得水，快活了一段时间。后来，安宇夺权，实际掌控了俗家弟子圈，又破除了许多旧的、不合理的、约定俗成的规矩，令得这里的风气蔚然一新。

新人们总算可以平等的生活在这里了，可以说，除了紫陌与幽若之外，其他的新人都对安宇三人感恩戴德。他们之间的交流，也自然而然的融洽起来，在修炼当中，遇到什么问题，也能拿出来大家一同参谋、解决。

“乐色封，你对太上感应术的理解，我感觉有些……喂，你这样看着我干嘛？”简平途被对方瞪得有种寒毛直立的感觉。

“我说过，不要在中间加上色字，要叫我乐封！”

朱伟耸了耸肩，道：“这人就是太敏感，你看人家‘好色龟’，又好色、又龟的，也没有跟你似的，一个名字而已嘛！”

郝色归满脸怨恨的样子，道：“朱老大，你的发音不太标准！”这就是他最激烈的反抗了，登时引得众人一片大笑。

“哟，你们不去做任务，怎么坐在这里说笑？是不是庄内的人都出去执行任务，没人管你们，你们就无法无天了？”一道女声远远传来，众人转头一看，正是何雨遥、李雨端两人。

安宇、朱伟、乐封三人迅速起身迎上，朱伟道：“你们还舍得回来啊，这一走就是一年，虽然同处一个玉山派，但想要见你们一面，可真是难啊！”

“呵呵！”李雨端环抱碰上双臂，笑道

：“三位老大，厉害啊！才这么一段时间不见，你们居然做到了这种程度，功法的修炼没有落下吧？”

除了安宇三人之外，见到何雨遥、李雨端，其他的新人都稍显拘束，毕竟庄内的弟子，对于他们来说，就是上位者！

几人谈笑了一会儿，何雨遥道：“其实，我们的任务还没有完成，外面的情况，比任何人想象的都要复杂的多！几个宗门势力的武皇强者，都有折损……”

“武皇强者折损！武皇强者不是最顶级的存在么？怎么会折损？”

众人一时惊骇莫名，那些超级宗门当中的最强者，便是武皇层次！连这样堪称为神的人，都失败了，他们的对手要强到怎样一种程度？难道还有超越武皇的存在？

“这些消息，王室严禁向外扩散……不过，这样大的事情，总也遮不住的！我们玉山派是局内人，只要不外传，了解一些，让大家心底有数！”何雨遥凝重道：

“我们这次回来，主要是受师尊所托，前来通知全部俗家弟子，进行晋升考核！庄内负责考核的人员，我们已经通知了，他们正在准备，明日一早，就进玉竹山庄。承风，现在这里你是负责人，通知下去，所有人暂停任务，准备考核，在外的人员，也尽快派人通知，五天之内，务必赶回！”

安宇郑重的点了点头，道：“何师姐放心！五天之内，我一定会让所有人赶到玉竹山庄的！”

“承风，各位！我与师弟还有其他的任务在身，需要即刻起程，就不再逗留了，我们下次见面的时候，大家应该都是山庄内的师兄弟了！”何雨遥与师弟李雨端两人同时抱拳辞别，没有丝毫的停留，很快身影便消失在路的尽头。

众位新人相视一眼，均感到了大家的凝重，被称为大陆最强者的武皇，都陨落了数名，可见此次事件之严重！

虽然身处山门之内，没有听到外界的风声，

但想来武皇强者的陨落，势必会造成米莱国整体局势的动荡，甚至整个国家国力的衰弱！要知道，武皇强者这种层次的武者，对于一个国家来说，已经是对外的实力威慑了！

一连折损数名武皇强者，已经相当于折损掉了一个超级宗门啊！

对于这个惊人的消息，安宇等这些新人，很自觉的没有对其他俗家弟子讲，但随着执行任务的俗家弟子一个个的归来，还是带回了相关的消息，说是武极宗的宗主、大贤宗的宗主都遭到了袭击，业已战死！

不过，大家都当这是不实的传言，并不相信，所以，并没有引起什么震动。唯有安宇等十五名新人，闻之神色一凝，心底更加沉重了些。

玉竹山庄之内的考核，比想像中的简单的多。“分心术”、“聚气术”和“太上感应术”三大基本功法，安宇等十五名新人居然十分顺利的通过了，就这么简单的成为了真正的玉山派弟子。

而且，据其他的数年来一直没有通过考核的俗家弟子说，这次的考核要求降低了许多，像安宇这十五名新人，按照往年的要求，也就有一半通过的！

安宇垂首想了想道：“我记得之前何师姐教导我们的时候提到过，之前进入庄内的要求，分心术要达到控制六个物体，而聚气术要达到八倍元力威压！而这一次我们的考核，分心术只要达到四个，聚气术只要达到六倍便能通过，确实是难度降低了不少！”

“为什么会降低要求呢？”乐封皱眉道：“事出反常必有妖啊，总感觉心里有隐隐的不安，不会是与外面的事情有关吧！”

朱伟耸了耸肩，道：“如果大姐在就好啦，她的脑袋一直很灵光，总能看透事物表像下的真实！”

这时，向来不主动与安宇等人说话的紫陌开口了：“不需要考虑的那么复杂！只要对比一下，考核改变与不改变，结果有什么差异，便能推得原因了！”